六个月前，我的一位MBA学生向我寻求建议。 她不喜欢她的经理。 她对自己的角色不满意。 她无法找到更好的机会。 她希望我能给她一个魔法答案。 我告诉她我没有。 事实上，我告诉她一些她并不想听到的事情： 👉 停止等待。承担责任。 不是以“忍耐”的方式。 而是以“你比你想象的控制得多”的方式。 我说我很乐意倾听，但唯一真正的杠杆在于她自己。 快进到上周。 她又来找我。这次带着微笑。 晋升了。蓬勃发展。感谢我。 不是因为我给了她行动指南……而是因为她意识到她已经掌握了主动权。 我发现，当我看到我的学生和受指导者蓬勃发展时……他们并不比其他人更聪明或更优秀……他们只是拥有更多。 我们大多数人都在等待许可。 等待一个更好的老板。 等待完美的下一个角色。...