半年前、私のMBAの1人が私にアドバイスを求めました。 彼女はマネージャーが好きではありませんでした。 彼女は自分の役割に満足していませんでした。 彼女はこれ以上のものを着地させることはできませんでした。 彼女は私に魔法の答えを与えてほしかったのです。 私は彼女に持っていないと言いました。 実際、私は彼女があまり聞きたくないことを彼女に話しました。 👉 待つのはやめてください。責任を取る。 「吸い上げる」という方法ではありません。 しかし、「あなたはあなたが思っているよりもはるかに多くのコントロールを持っている」という方法で。 私は喜んで聞くと言いましたが、本当の手段は彼女が引くことだけでした。 先週に早送りします。 彼女はまた私に会いに来ました。今回は笑顔で。 昇格。繁栄。ありがとうございました。 私が彼女にプレイブックを与えたからではありません...しかし、彼女はすでにボールを持っていることに気づいたからです。 それが、生徒やメンティーが成長しているのを見て、私が見つけたものだと思います...彼らは賢くも優れているわけでもありません...彼らはただもっと多くを所有しているだけです。 私たちのほとんどは許可を待ちます。 より良い上司を待ちましょう。 完璧な次の役割を待ちます。...