Поговоримо про перевірку посилань. Я прагну до 20 !довідкових !️дзвінків на кожного керівника, якого ми наймаємо Для співбесід на пізніх стадіях це означає щонайменше 10 (в ідеалі 20) людей, які працювали з ними. Колишні керівники, генеральні директори, колеги та безпосередні підлеглі. Суміш посилань, які вони надають, і тих, які я знаходжу сам. Ось що я питаю 🧵