Știați că? CEO-ul Cracker Barrel, Julie Felss Masino, și-a anunțat anul trecut planurile de a rebrandui compania, deoarece a spus că "nu mai este relevant". De asemenea, ea crede că oamenii din cartierele clasei de mijloc ar trebui să aibă prețuri de meniu mai mari decât cei din cartierele cu venituri mici. Planurile ei includeau schimbarea logo-ului, schimbarea restaurantului și schimbarea meniului. Ea a mai spus că vrea să curețe "dezordinea" de pe pereți. De asemenea, vrea să "aducă veranda din față la Pride". De ce aceste companii continuă să angajeze oameni treziți și să-i lase să distrugă brandul?