För sex månader sedan bad en av mina MBA:er mig om råd.
Hon tyckte inte om sin chef.
Hon trivdes inte i sin roll.
Hon kunde inte landa något bättre.
Hon ville att jag skulle ge henne det magiska svaret.
Jag sa att jag inte hade någon.
Faktum är att jag sa något till henne som hon egentligen inte ville höra:
👉 Sluta vänta. Ta ansvar.
Inte på ett "sug upp det"-sätt.
Men på ett "du har MYCKET mer kontroll än du tror"-sätt.
Jag sa att jag gärna skulle lyssna, men den enda riktiga spaken var hennes att dra i.
Snabbspola till förra veckan.
Hon kom tillbaka för att träffa mig igen. Den här gången med ett leende.
Befordrad. Blomstrande. Tackar mig.
Inte för att jag gav henne spelboken... Utan för att hon insåg att hon redan hade bollen.
Jag tror att det är vad jag har upptäckt när jag ser mina elever och adepter som trivs... De är inte smartare eller bättre... de äger bara mer.
De flesta av oss väntar på tillstånd.
Vänta på en bättre chef.
Vänta på den perfekta nästa rollen.
Sanningen?
Det är väntan som är problemet.
Ta ansvar.
Det är läskigare i början.
Men mycket roligare i slutändan.
Nyfiken: Vilken är den största förändringen du gjorde när du slutade vänta och började äga den?