H1-B jsou nabízeny jako způsob, jak mohou americké společnosti přivést "nejlepší a nejchytřejší" na pozice, které Američané údajně nemohou obsadit. Skutečnost je velmi odlišná. Drtivá většina schválení H1-B se týká vstupních a nižších pracovních míst, která mohou být zcela obsazena Američany.