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Deedy
@MenloVenturesのVC。以前は@gleanチームである@Google Searchを設立しました。@Cornell CS. テクノロジー、移民、インド、フィットネス、検索に関するツイート。
OpenAI は、インドで ChatGPT Go の月額 399 ルピーのプランを開始したばかりです。インドの他のトップサブスクリプションビジネスに成長した場合、それは~$2-5B /年の収益であり、OpenAIの現在の実行率の+15-40%です。
アメリカの消費者企業は、ビジネスの大部分にインドを必要としています。
計算は次のとおりです。
– 現在の為替レートで 54 ドル/年
– Disney+Hotstarは、同様の価格で最も多くのサブスクを持っています:~38M
– JioStarは~100-280Mのサブスク(未確認)を主張していますが、10倍安く、バンドルが含まれています
54.43K
若い創業者が犯す最も一般的な間違いは、全員に 24 時間 7 日または 996 時間働くことを強制することです。
その理由は5つあります。
– 非常に才能のある人は、逆説的ですが、周囲の人がそれをしているのを見ると、強制的な負担なしに、模倣して一生懸命働きます。彼らは棒ではなくニンジンを望んでいます。
– それは事実上すべての人を疎外します >35 歳または子供連れています。盲目的な速度だけでなく、現在に適切な決定を下すことで、将来何ヶ月も時間を節約できる経験豊富な人々。最高のエンジニアは、ほとんどのエンジニアが 80 時間よりも多くのことを週 40 時間で完了できます。
– スタックに精通している優秀な人を燃え尽き症候群で失うコストは、+20% の時間よりもはるかに大きくなります。収益を逃した四半期は、リテンション数に打撃を与えます。
–わかりました。スタートアップを誕生させるには大変な努力が必要です。創業者は努力をし(結局のところ、あなたは従業員の25〜100倍の株式を持っています)、期待されるものの基準を設定する必要があります。バーを満たしている人には報酬を与え、そうでない人は削除します。
– 常に働きたいという衝動を解放することで、優秀な人材が素晴らしいアイデアを思いつくことができます。アイデアは呼吸し、開花する時間が必要です。
例外は常にありますが、一般的には、奴隷運転手の考え方で世代を超えた会社を構築することはありません。文化は重要です。従業員に自分の仕事を愛し、それを友人に伝えてもらいたいと考えています。Google、OpenAI、Anthropicなどの企業の初期のエンジニアは、強制されたからではなく、やりたいから働いていました。
人々が一生懸命働きたいと思う文化を構築します。強制しないでください。
200.93K
トランプ政権が米国への移民の生活を困難にするために行った多くの変更を追跡するのは困難です。
過去数か月間に行われた変更は 6 つだけです。
1. 賃金加重H-1B提案は、エントリーレベルの仕事のはしごを引き上げ、高賃金の仕事にのみ利益をもたらします
2. 裁判所の判決は、EB-5投資家グリーンカード申請者は、2年間のみ資金を危険にさらし続けることを支持しました
3. 結婚によるグリーンカードは、拒否された場合、国外追放につながる可能性があります。事前の通知なしにすぐに拒否できるようになりました
4. 母国でのH-1BおよびB1/2更新はビザ面接を再度必要とするため、旅行が難しくなり、未処理が増加します[9月2日以降]
5. 子供の頃に米国に移住した非国民の子供は、両親がまだ申請を滞留している場合、21歳までに年齢を失い、法的地位を失います(CSPA)。
6. すべての旅行者に 250 ドルのビザ完全性料金
18.81K
Menlo's Anthology Fund から投資した AI スタートアップの最新情報を Anthropic と共有できることを嬉しく思います。
—オープンルータ
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私たちは常にもっと多くのものを探しています。技術に携わる投資家や、以前に会社を設立したことのある投資家と提携したい場合は、私(Glean)、Tim(Splunk)、Matt(Expanse)、そしてAnthropicチームと一緒に働きましょう!
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