PM Uber ini meninggalkan 9-5-nya untuk menjalankan startup agen AI terpanas (>$50 juta terkumpul). Dalam episode hari ini, saya duduk bersama @Altimor, CEO salah satu startup agen AI terpanas, @getlindy. Jika Anda ingin mempelajari cara membangun agen AI yang bekerja untuk Anda, atau cara memulai perusahaan AI, ini cocok untuk Anda. 🎬 Tonton sekarang: 🎧 Atau dengarkan: Spotify: Apel: Subtumpukan: (Anda tidak ingin melewatkan demo 5 agen AI) Terima kasih kepada sponsor kami: 1. Mobbin: Temukan inspirasi desain dunia nyata - 2. Penemuan Produk Jira: Bangun hal yang benar - 3. Sertifikat Strategi Produk AI Miqdad Jaffer untuk Pemimpin Takeaways favorit saya terbagi dalam dua ember: 1. Kesimpulan tentang agen AI: a. Semua orang baru saja dipromosikan menjadi manajer. Anda bukan lagi seorang pelaku—Anda adalah seorang orkestrator. Rancang sistem yang mengklik tombol untuk Anda. Pikirkan AWS untuk tenaga kerja. b. Jangan pernah melakukan hal yang sama dua kali. Tugas berulang = membangun agen. Apa pun yang manual, berulang, atau dapat dilatih harus otomatis. Manusia menciptakan, mesin mengeksekusi. c. Mulailah dengan titik nyeri pribadi. Bangun untuk diri sendiri terlebih dahulu. Perekaman rapat, triase email, pembaruan CRM. Kuasai orkestrasi pada tugas berisiko rendah terlebih dahulu. d. Human-in-the-Loop Tidak Dapat Dinegosiasikan. Pagar pembatas pintar mencegah bencana. Alihkan "minta konfirmasi" pada tindakan yang memengaruhi reputasi atau pendapatan. 2. Takeaways untuk PM sebuah. Anda tidak perlu menjadi "Pendiri" untuk bertindak seperti itu. Flo memperlakukan pekerjaannya di Uber seperti perusahaannya sendiri. Mentalitas kepemilikan itu membuatnya lebih baik daripada kebanyakan pendiri. b. Menulis seperti karir Anda bergantung padanya. Kejernihan pikiran = kejelasan penulisan. PM terbaik adalah penulis yang sangat baik karena mencerminkan pemikiran terstruktur. c. Hindari Keputusan yang Didorong oleh Resume. Alih-alih mengejar nama merek, tanyakan: "Apakah ini akan memaksa saya untuk tumbuh?" Beralih dari Uber ke Lindy tidak linier—itu adalah lompatan ke dalam ketidaknyamanan. d. Anda Tidak Dapat Mendelegasikan Rasa. Dia meninjau desain, mengedit salinan, terobsesi dengan UX. Selera produk tidak dapat dialihdayakan. Sudahkah Anda mencoba Lindy?