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Paul Buchheit
Nur zu Unterhaltungszwecken
Paul Buchheit erneut gepostet
Das Verbieten des Verbrennens von Flaggen ist absurd. Es ist antifreie Meinungsäußerung und das Höchstmaß an Schneeflockenverhalten.
Ich würde die amerikanische Flagge niemals verbrennen, weil sie für mich eine bestimmte Symbolik hat. Aber der Akt, das Verbrennen zu verbieten, widerspricht mehr den amerikanischen Werten, als es das Verbrennen selbst je könnte.

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Vom Verkauf von Müsli zum ersten Chief Design Officer der Vereinigten Staaten von Amerika!
So großartig! Herzlichen Glückwunsch, Joe! 🇺🇸🇺🇸🇺🇸


Joe Gebbia24. Aug., 06:02
Ich fühle mich geehrt, von Präsident Trump als erster Chief Design Officer der Vereinigten Staaten von Amerika ernannt zu werden. (🧵)
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Paul Buchheit erneut gepostet
Jeff Bezos erklärt, warum er keine zusätzlichen Anteile beim Aufbau von Amazon genommen hat.
Jeff wird gefragt, warum er sich nur 80.000 Dollar pro Jahr gezahlt hat und während seiner Amtszeit als CEO von Amazon nie zusätzliche Anteile genommen hat. Er antwortet:
„Ich habe den Vergütungsausschuss des Vorstands gebeten, mir keine Vergütung zu geben. Meine Ansicht war, dass ich ein Gründer war. Ich besaß bereits einen erheblichen Teil des Unternehmens, und ich fühlte mich einfach nicht gut dabei, mehr zu nehmen. Ich hatte genug Anreiz. Ich besaß mehr als 10 % des Unternehmens und früher — bevor es durch verschiedene Dinge verwässert wurde — mehr als 20 % des Unternehmens. Ich fühlte einfach, wie könnte ich mehr Anreiz brauchen?“
Jeff fährt fort:
„Die meisten Gründer besitzen große Anteile des Unternehmens. Sie sind eher wie Eigentümer-Betreiber. Die Art und Weise, wie sie ihren Reichtum steigern, besteht nicht darin, mehr Anteile zu bekommen. Sie wollen einfach die Anteile, die sie haben, wertvoller machen. Und ich hätte mich einfach unwohl dabei gefühlt. Und ich bin tatsächlich sehr stolz auf diese Entscheidung.“
Jeff ist besonders stolz darauf, wie viel Reichtum er für andere Menschen geschaffen hat:
„Jemand sollte eine Liste erstellen, auf der die Menschen danach eingestuft werden, wie viel Reichtum sie für andere geschaffen haben — anstatt der Forbes-Liste, die dich nach deinem eigenen Reichtum einstuft. Die Marktkapitalisierung von Amazon beträgt heute 2,3 Billionen Dollar. Ich besitze etwa 200 Milliarden Dollar davon. Wenn du also 2,3 Billionen Dollar nimmst und den Teil abziehst, den ich für mich behalten habe, dann habe ich etwa 2,1 Billionen Dollar Reichtum für andere geschaffen. Das sollte mich ziemlich hoch auf irgendeiner Liste platzieren. Und das ist eine bessere Liste — wie viel Reichtum hast du für andere geschaffen?“
Videoquelle: @nytimesevents (2024)
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Paul Buchheit erneut gepostet
Marc Andreessen über die 5 Persönlichkeitsmerkmale eines Innovators
„Wenn man über echte Innovatoren spricht – Menschen, die tatsächlich wirklich kreative, bahnbrechende Arbeit leisten – denke ich, dass man über ein paar Dinge spricht:“
1. Sehr hoch in Offenheit. „Einfach völlig offen für neue Ideen… Und die Natur der Offenheit bedeutet, dass man nicht nur für neue Ideen in einer Kategorie offen ist – man ist für viele verschiedene Arten von neuen Ideen offen… Aber natürlich ist es nicht ausreichend, einfach nur offen zu sein, denn wenn man nur offen ist, könnte man einfach neugierig sein und erkunden und sein ganzes Leben damit verbringen, zu lesen, mit Menschen zu sprechen, aber niemals tatsächlich etwas zu schaffen.“
2. Hoher Grad an Gewissenhaftigkeit. „Man braucht jemanden, der wirklich bereit ist, sich anzuwenden – typischerweise über einen Zeitraum von vielen Jahren, um etwas Großes zu erreichen… Für die meisten dieser Menschen sind es Jahre und Jahre angewandter Anstrengung. Man braucht jemanden mit einer extremen Bereitschaft, im Grunde genommen die Befriedigung aufzuschieben… Natürlich ist das der Grund, warum es nicht viele dieser Menschen gibt – es gibt nicht viele Menschen, die hoch in Offenheit und hoch in Gewissenhaftigkeit sind, denn bis zu einem gewissen Grad sind das gegensätzliche Merkmale.“
3. Hoch in Unfreundlichkeit. „Wenn sie nicht mürrisch sind, werden sie von ihren Ideen abgebracht… Denn die Reaktion, die die meisten Menschen auf neue Ideen haben, ist: ‚Oh, das ist dumm.‘ Jemand, der zu zustimmend ist, wird leicht davon abgehalten, nicht weiter an dem Faden zu ziehen.“
4. Hoher IQ. „Sie müssen einfach wirklich schlau sein, denn es ist schwer, in irgendeiner Kategorie zu innovieren, wenn man große Mengen an Informationen nicht schnell synthetisieren kann.“
5. Relativ niedrige Neurotizismus. „Wenn sie zu neurotisch sind, können sie wahrscheinlich den Stress nicht bewältigen.“
Videoquelle: @hubermanlab (2023)
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Paul Buchheit erneut gepostet
"Ich glaube nicht, dass die Demokratische Partei vorankommen wird, bis sie eine Entscheidung trifft, auf wessen Seite sie hier steht. Steht ihr auf der Seite der westlichen Zivilisation und der westlichen Werte, oder steht ihr auf der Seite der Terroristen?"
Zohran Mamdani ist diese Entscheidung.
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Paul Buchheit erneut gepostet
Was für eine inspirierende Beobachtung!
In einer Arbeitswirtschaft ist der einzige Weg, doppelt so reich zu werden, doppelt so viel zu arbeiten.
Aber wir leben in einer Wissenswirtschaft, in der man mehr verdienen kann, nur weil man bessere Ideen hat!
Wie unglaublich befreiend ist es, in einer Welt zu leben, in der man nur durch besseres Denken reich werden kann.

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