Îmbătrânirea demografică a Japoniei provoacă, din păcate, deficit de forță de muncă, ducând la creșterea salariilor, la realocare a forței de muncă de la firme cu productivitate scăzută la cea ridicată, investiții în automatizare și șomaj în rândul tinerilor la un nivel scăzut de 30 de ani. O tragedie care poate fi evitată doar cu 20 de milioane de migranți, cât mai curând posibil.