繰り返し創業者が、さらに大きな機会、特にビジネスエコシステム全体に針を動かす可能性のある機会に焦点を向けると、魔法が起こり得ます。 初期の頃、私たちはいくつかのアイデアを一緒に検討しましたが、給与計算にたどり着いて初めて、彼らの目は輝いていました@mejiasebas @fgadotti。 給与計算はセクシーではないが、ブラジルでは深刻に壊れており、それを修正するチームにとっては計り知れないプラス面がある。 10k+ の組合があり、ルールは常に変化しており、あらゆる規模の企業が建設を犠牲にしてここで膨大な時間を費やしています。 Tako は、この困難なプロセスを楽しいソフトウェアに変えます。 AI エージェントは、人事運用に関する質問に答え、組合の規則に照らして給与計算を自動化し、エラーが発生する前に予測できます。 しかし、おそらく最もエキサイティングなのは、「私たちが望んでいた CEO メンターになる」という彼らの情熱です。 取り組むべき大きな影響力のある問題を探していて、いつか自分の会社を立ち上げたいと願っているなら...最高の人たちから学びに来てください。
Sebastian Mejia
Sebastian Mejia2025年7月31日
Starting Tako was a fresh beginning for me. I wanted to apply what I had learned as a founder and to be part of the AI future. I wanted to do this based on humanistic values and beliefs, alongside formidable technical talent across Brazil and the US. AI occupies most of my thinking and I often return to this idea: we want an AI that amplifies the human spirit and that eliminates the work that suffocates the soul. Tako operates exactly on this second point by replacing bureaucracy with LLMs and code. Tako’s AI agents run payroll and workforce operations, with AI trained on Brazil’s labor laws. Today, we are launching our first agents. Brazil is a country of creative and entrepreneurial people. But it's also a place where paperwork, and regulations suffocate this potential every day. I remember leaving a meeting back in 2017 as I was launching Rappi and looking at a post of tangled electrical cables. I thought to myself: "This is how entrepreneurs feel when trying to build here." Tako is my call to action to change this. Technology is a tool to drive change and build new realities. AI can take over grunt work and simplify it on behalf of humans. As a foreigner who speaks the language, loves the culture and has lived through the pains of entrepreneurship here, I believe Brazil needs and deserves a new infrastructure to operate. It's an ambitious goal but Brazil will be better off when 20m companies and 50m workers run on Tako. We also raised $18m.
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