rythme sais-tu qui est la personne la plus importante dans un groupe ? pas le chanteur. pas le guitariste. c'est le batteur. le fondateur est le batteur. le batteur crée la cohérence. chaque autre musicien se concentre sur sa partie, mais le batteur maintient tout le monde ensemble. son travail est en réalité l'opposé de celui des autres : pas de coordination, mais de la déscoordination. les quatre membres faisant des choses différentes à des vitesses différentes, mais en parfaite synchronisation dans l'ensemble. chaque musicien doit connaître sa pièce. mais le batteur ? le batteur doit garder une trace de la pièce de chacun et décider où va le tempo. c'est ce que font les grands fondateurs. ils créent du rythme à travers le chaos. ils savent quand ralentir, quand pousser plus fort, quand faire une pause et laisser les autres briller. et c'est pourquoi les grands fondateurs sont des maniaques du contrôle. pas parce qu'ils veulent le pouvoir, mais parce qu'ils sont les seuls à pouvoir sentir quand le rythme se casse. ils peuvent sentir quand le marketing est un temps en avance, ou quand l'ingénierie est un temps en retard. ils ramènent tout le monde à l'heure. optimistes sur les fondateurs qui publient des mises à jour hebdomadaires car c'est le métronome d'une startup. pas des percées, mais tu sais que le batteur est toujours aux commandes. le léger tic qui maintient tout le monde en rythme. sans cela, le tempo dérive, et soudain personne ne sait où se trouve le temps fort. dans un groupe plein d'étoiles, chaque membre joue selon sa force. le travail le plus difficile du fondateur est de les garder tous en tempo, faisant en sorte que cela sonne comme une seule chanson au lieu de quatre solos. le rythme est invisible quand il fonctionne le chaos est évident quand il ne fonctionne pas