Trávím spoustu času přijetím AI. Celkově vzato, umělá inteligence "nebere práci". Každá práce je souborem úkolů - mnohé z nich umělá inteligence nyní nedokáže (a možná nikdy neumí!) Umělá inteligence osvobozuje lidi k provádění úkolů tam, kde jsou potřeba.
Andrej Karpathy
Andrej KarpathyPřed 14 h
"Umělá inteligence nenahrazuje radiology" dobrý článek Očekávání: rychlý pokrok v umělé inteligenci pro rozpoznávání obrazu zruší pracovní místa v radiologii (např. jak nyní téměř před deseti lety slavně předpověděl Geoff Hinton). Realita: radiologii se daří skvěle a roste. Existuje mnoho imo naivních předpovědí o bezprostředním dopadu umělé inteligence na trh práce. Např. před ~rokem se mě zeptal někdo, kdo by měl vědět lépe, jestli si myslím, že ještě dnes budou nějací softwaroví inženýři. (Spoiler: Myslím, že to zvládneme). Děje se to příliš zeširoka. Příspěvek se podrobně zabývá tím, proč to není tak jednoduché, na příkladu radiologie: - Referenční hodnoty nejsou ani zdaleka dostatečně široké, aby odrážely skutečné, reálné scénáře. - Tato práce je mnohem mnohostrannější než jen rozpoznávání obrazu. - Realita zavádění: regulace, pojištění a odpovědnost, šíření a institucionální setrvačnost. - Jevonův paradox: pokud se radiologové zrychlí pomocí umělé inteligence jako nástroje, objeví se mnohem větší poptávka. Řeknu, že radiologie podle mého názoru nepatřila mezi nejlepší příklady, na které se v roce 2016 zaměřit - je příliš mnohostranná, příliš riziková, příliš regulovaná. Když jsem hledal práci, která se díky umělé inteligenci hodně změní v kratších časových úsecích, hledal bych na jiných místech - práce, které vypadají jako opakování jednoho rutinního úkolu, přičemž každý úkol je relativně nezávislý, uzavřený (nevyžaduje příliš mnoho kontextu), krátký (v čase), shovívavý (cena za chybu je nízká) a samozřejmě automatizovatelný s aktuálními (a digitálními) schopnostmi. I tak bych očekával, že umělá inteligence bude zpočátku přijata jako nástroj, kde se úlohy mění a refaktorizují (např. více monitorování nebo dohledu než ruční provádění atd.). Možná příště najdeme lepší a širší sadu příkladů toho, jak se to všechno odehrává v celém odvětví. Asi před 6 měsíci jsem byl také požádán, abych hlasoval, zda budeme mít za 5 let méně nebo více softwarových inženýrů. Cvičení ponecháno pro čtenáře. Celý příspěvek (celý The Works in Progress Newsletter je docela dobrý):
Zde existují výjimky - jmenovitě práce, které jsou "single task" (call centra jsou nejlepším příkladem, který jsem viděl) Ale z velké části AI osvobozuje lidi od vysokého % pracovních míst, které mohou být vykonány LLM / agentem A umožnit jim dělat věci, které vyžadují lidský dotek
8,47K