تتمثل القيمة الرئيسية لكونك موظفا مبكرا في شركة ناشئة في اختبار قوتك وتشكيل المهارات والصداقات التي ستحتاجها في الفصل التالي. لا توجد مكائد للشركات للاختباء أو إلقاء اللوم. أنت تغرق أو تسبح. تتعلم من الفشل أو من الانتصار.